30 stycznia 2021 r. Asertywny Rodzic – Partner – Manager – edycja 33 – online

(2 opinie klienta)

590,00 

Aby skorzystać z Rat PayU, w ostatnim kroku zamówienia wybierz metodę płatności PayU, a następnie wybierz płatność Raty. information-installment-mini-faq

Masz czasami poczucie, że inni „wchodzą Ci na głowę”? Nie szanują twoich decyzji, nie liczą się z twoim zdaniem? jest Ci trudno powiedzieć bliskim czego oczekujesz, co sprawia Ci przykrość i jak chcesz, aby Cię traktowano?  Zastanawiasz się, co sprawia, że inni ludzie są traktowani lepiej od Ciebie? 

W szkoleniu "Asertywny Rodzic - Partner - Manager" wzięło już udział ponad 2500 osób w Polsce, Anglii i Irlandii!

Opis

Ludzie traktują Cię tak, jak ich przyzwyczaisz

Czy masz wrażenie, że wykonujesz więcej pracy niż inne osoby w Twoim otoczeniu? Może jest tak, że wszyscy chętnie proszą Cię o wykonanie tzw. „brudnej roboty” (drobnej przysługi) i wiedzą, że im nie odmówisz? Prawdopodobnie przyzwyczaiłeś/przyzwyczaiłaś ich do tego i nie wiesz, jak to teraz zmienić. Najpewniej postawiłeś/postawiłaś swoje potrzeby niżej niż potrzeby innych ludzi – Twojej rodziny, znajomych i kolegów z pracy.

„Na wszelki wypadek nic nie powiem, nie ma sensu się wychylać. Każdy ma prawo do własnego zdania, ale nie każdy musi je wygłaszać” – czy zdarza Ci się czasem tak pomyśleć w sytuacjach, gdy ktoś obraża Twoje poglądy lub wartości?

Wyobraź sobie, jak dobrze czułbyś/czułabyś się w swojej skórze, gdybyś potrafił/potrafiła stawiać granice.

Ile czasu zaoszczędziłbyś/zaoszczędziłabyś, gdybyś nauczył/nauczyła się odmawiać ludziom, którzy chcą się z Tobą spotkać, a Ty wiesz, że dla Ciebie to spotkanie jest tylko stratą czasu, jednak boisz się dać sobie prawo do dysponowania swoim własnym wolnym czasem?

Wiele osób mylnie zakłada, że asertywność to jedynie umiejętność mówienia „nie”. Asertywność to szereg zachowań, mających na celu szczere wyrażanie swoich uczuć, bez intencji ranienia innych osób.

Pomyśl tylko, jak bardzo zmieniłaby się również Twoja biznesowa efektywność, gdybyś nauczył/nauczyła się stawiać granice.

Jak bardzo wzrosłaby sprzedaż zespołów handlowych, gdyby dały swoim potencjalnym klientom prawo do odmowy? Dziś, ponieważ tego nie robią, w ogóle nie składają niektórym propozycji zakupu!

Asertywność w miejscu pracy

Wg raportu CBOS* blisko co czwarty zatrudniony (24%) deklaruje, że w jego miejscu pracy zdarzały się przypadki szykanowania przez przełożonych, a prawie co piąty (17%) mówi o szykanach ze strony koleżanek lub kolegów. W sumie 28% zatrudnionych przyznaje, że w ich miejscu pracy pracownicy byli szykanowani przez przełożonych lub innych współpracowników, w tym 8% mówi o częstym występowaniu tego typu zachowań.

Według niniejszego raportu, główne przyczyny takiego traktowania leżą w niskiej samoocenie, braku poczucia bezpieczeństwa, lęku i braku asertywności.

* CBOS NR 109/2014 „Szykany w miejscu pracy”

Pomyśl teraz, że jedną z tych osób jest Twoje dziecko…

Ile jest dla Ciebie warte to, że Twoje dziecko będzie asertywne w przyszłości?

Niektórzy rodzice starają się wpoić dzieciom pewne zachowania poprzez mówienie o tym, co jest postępowaniem dobrym, a co złym. Tłumaczą im, jak ważna jest wytrwałość i konsekwencja. Sami jednak, choć cały czas mówią o zdrowym trybie życia, wciąż palą papierosy, a uprawianie sportu kończy się w ich przypadku najpóźniej pierwszego dnia (jeśli w ogóle podejmują się jakiejś aktywności).

Chcą, by ich dziecko było pewne siebie i dobrze dogadywało się z otoczeniem, ale na pytanie „Tatusiu, czy jesteś zdenerwowany?” wykrzykują „Nie jestem!”. Marne są ich starania, ponieważ dziecko uczy się przede wszystkim przez obserwację zachowań i emocji, a nie dzięki wygłaszanym „mądrościom” swoich rodziców. Pomyśl, jak wiele zyska Twoje dziecko dzięki temu, że Ty nauczysz się rozmawiać z nim w asertywny, pełen szacunku do siebie i innych sposób. Czy chcesz, aby Twoje dziecko było szanowane zarówno przez kolegów jak i w pracy? Zacznij od siebie.

Co by było, gdybyś miał/miała gotowy, przejrzysty i wcześniej przygotowany schemat komunikacji asertywnej w momencie, gdy ktoś próbuje naruszyć Twoje granice?

Weź udział w szkoleniu online „Asertywny Rodzic – Partner – Manager” i dowiedz się, jak:

  • zacząć budować relacje oparte na szczerości 

  • szczerze i bez intencji ranienia innych wyrażać swoje odczucia i emocje

  • przyjmować krytykę

  • prosić o pomoc

  • dawać sobie prawo do bycia sobą, bez strachu o ocenę innych

  • zacząć żyć tak, jak Ty tego pragniesz, a nie tak, jak pragną inni

  • zaoszczędzić swój czas poprzez spotykanie się wyłącznie z wartościowymi ludźmi

  • zacząć przyciągać ludzi swoją siłą i autorytetem, a nie odpychać ich zbyt dużą nachalnością

  • nauczyć swoje dzieci stawiania granic oraz szanowania siebie i Ciebie

  • komunikować się z życiowym partnerem w sytuacjach konfliktowych tak, aby nie ranić się wzajemnie

Już 30 stycznia 2021 r. spotkaj się ze mną i moimi gościem online!

Z przerwą na kawę i lunch, ale w standardowych godzinach szkoleniowych.

Od 10:00 do 18:00!

Z wykładem, ćwiczeniami i głowa pełną pomysłów.

Ponieważ warsztat przez Internet przebiega z reguły szybciej, a jednocześnie daje wiele możliwości i skraca odległość, zdecydowałam się również na zaproszenie eksperta, psychologa i psychoterapeuty – Agnieszki Czajkowskiej – Wendorff, która opowie o asertywności wśród nastolatków.

Szkolenie odbędzie się w specjalnie zarezerwowanym pokoju Zoom. Zostanie ono w całości nagrane przez nas, aby udostępnić Ci je do dalszej, pogłębionej pracy. 

Wróć teraz na górę strony,
dodaj szkolenie online do koszyka
i zacznij swoją przygodę z asertywnością!

Dodatkowe informacje

brand

Rowińska Business Coaching

condition

new

2 opinie dla 30 stycznia 2021 r. Asertywny Rodzic – Partner – Manager – edycja 33 – online

  1. Edyta

    Szkolenie „Asertywny rodzic, partner, manager” jest rewelacyjne, ponieważ uczy jak komunikować się w otoczeniu asertywnie, ale nie agresywnie wyrażając uczucia nie krzywdząc drugiej osoby bardzo mi pomogło Szkolenie, życie staje się proste – polecam.

  2. Agnieszka, architekt, właściciel pracowni AWB studio

    Szkolenie „Asertywny rodzic, partner, manager” pozwala otworzyć szeroko oczy, przeanalizować swój dotychczasowy sposób komunikacji i zmienić to, co można zmienić. Mało kto potrafi od razu dobrze komunikować swoje opinie czy potrzeby, a często nawet nie podejrzewa, że może to być krzywdzące dla drugiej osoby. Wszyscy mamy wdrukowane różne schematy i wydają się nam one oczywiste. Szkolenie uczy oceny i metod asertywnej komunikacji, pomaga uwolnić język w sytuacjach dotychczas niekomfortowych. Pokazuje jak odmawiać, stawiać granice i nie unikać konfrontacji, ale nie urazić, nie krzywdzić, nie forsować swoich opinii i nie pomagać na siłę.

Dodaj opinię

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

©2020 Rowińska Business Coaching | Polityka jakości | Regulamin | Wysyłka | Polityka cookies | Program partnerski

Personal Branding by GrandBrand GrandBrand

Napisz do nas

Masz pytanie? Propozycję współpracy? Wyślij proszę wiadomość.

Wysyłam...
BEZPŁATNY EBOOK

Log in with your credentials

Forgot your details?